1、年齡在18歲以上60周歲以下；
2、戶籍在杭州市或在杭州同一單位依法連續(xù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)滿12個(gè)月且工資收入低于上年度杭州市全社會(huì)在崗職工平均工資(以同期社保繳費(fèi)基數(shù)的100%為準(zhǔn))
3、具有大專及以上學(xué)歷，且專業(yè)與從事的工作相符，畢業(yè)2年以內(nèi)的高校畢業(yè)生(不含本企業(yè)法定代表人、負(fù)責(zé)人)被注冊(cè)地址在杭州市的1000人以下企業(yè)新招用；
4、無不良信用記錄；
5、每連續(xù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)12個(gè)月給予2000元的補(bǔ)貼，超過部分不足12個(gè)月的不予補(bǔ)貼，累計(jì)不超過3年。