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入園前摸底面試要說實(shí)話

在入園前，老師、寶寶、家長三方會(huì)有一個(gè)“面試”。通過這次“面試”，老師可以了解孩子各方面的技能，以幫助她們更有針對(duì)性地照顧孩子，并給父母更具體的指導(dǎo)。所以，家長一定要實(shí)事求是地回答，不必弄虛作假。

　　1.身體測評(píng)。了解孩子在入園時(shí)的體質(zhì)狀況，比如孩子的飯量；每天排便的時(shí)間；每天的飲水量；是否對(duì)某些食物或物品過敏等。父母還需要出示寶寶的健康證明：包括視力、抽血檢查等。

　　2.能力測評(píng)。測試跳躍、跑步、平衡力等來判斷孩子的運(yùn)動(dòng)能力；測試圖式查找、簡單數(shù)數(shù)、兒歌故事、唱歌跳舞等，判斷孩子的綜合能力。測試是否會(huì)用勺，是否能自己吃飯，是否能自己大小便等，判斷孩子的自理能力。測試小朋友與人的交流與合作，判斷孩子的交往能力。

　　3.心理測評(píng)。孩子剛?cè)雸@時(shí)都會(huì)出現(xiàn)分離焦慮，面試時(shí)，老師會(huì)帶著孩子去參觀幼兒園的環(huán)境，看孩子是否高興地跟著老師走；還是躲在媽媽身后，一看見陌生人就大哭大鬧。

　　4.家長評(píng)價(jià)。除了面試孩子，老師也會(huì)通過與家長對(duì)話更多地了解小朋友。比如平時(shí)在家?guī)殞毜氖歉改高€是保姆？小朋友有什么樣的喜好和個(gè)性？日常有什么樣的生活習(xí)慣？

　　總之，面試的核心目的是做好家園共育工作，能夠讓小朋友盡快適應(yīng)幼兒園生活，健康快樂地度過自己的童年。所以家長要盡量配合老師，不要因?yàn)椤懊嬖嚒倍鴳n慮

來源：新浪

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