
我覺得這樣發(fā)朋友圈是不合適，如果公司未按法律規(guī)定補償，你可以討薪，如果工資補償金都給你，你還發(fā)朋友圈，這種員工其他公司錄用時會謹慎的。

贊

回帖收藏

11431999

: 客戶端用戶
威望：: 4536
注冊時間：: 2008-07-15

發(fā)私信關注她

發(fā)表于2021-06-08 16:08 只看該作者

91 ^#


傷敵一千，自損八百，看熱鬧不嫌事大！

贊

回帖收藏

16401326

威望：: 3787
注冊時間：: 2010-02-02

發(fā)私信關注他

發(fā)表于2021-06-08 16:10 只看該作者

92 ^#


唉！

贊

回帖收藏

43182832

威望：: 68
注冊時間：: 2016-05-06

發(fā)私信關注TA

來自于Android客戶端

發(fā)表于2021-06-08 16:15 只看該作者

93 ^#


厲害了..要是我就一直掛在朋友圈，也不回復

贊

回帖收藏

Q123_45607

實人認證

: 客戶端用戶
威望：: 4316
注冊時間：: 2018-11-29

發(fā)私信關注她

來自于Android客戶端

發(fā)表于2021-06-08 16:17 只看該作者

95 ^#


11111

贊

回帖收藏

藍調(diào)蝸牛

: 客戶端用戶
威望：: 55192
注冊時間：: 2011-11-17

發(fā)私信關注她

來自于Android客戶端

發(fā)表于2021-06-08 16:21 只看該作者

96 ^#


領導聽到你說“一定刪”，肯定特別開心，想想怎么也是領導過你，你肯定會給面子，掛了電話刷你的朋友圈，結(jié)果結(jié)果，頭頂一片烏鴉飛過，難道我說得不夠明白？她以為我讓她刪了我，所以一直不刪

贊

回帖收藏

19811113

: 客戶端用戶
威望：: 38165
注冊時間：: 2007-03-23

發(fā)私信關注她

來自于iPhone客戶端

發(fā)表于2021-06-08 16:21 只看該作者

97 ^#


沖動了

贊

回帖收藏

Leo0729

: 客戶端用戶
威望：: 30233
注冊時間：: 2020-09-15

發(fā)私信關注她

來自于Android客戶端

發(fā)表于2021-06-08 16:31 只看該作者

98 ^#


現(xiàn)在的公司老大都這樣，文化不高，出差還賴賬，你不要理他就是

贊

回帖收藏

34803570

: 客戶端用戶
威望：: 17597
注冊時間：: 2013-04-17

發(fā)私信關注他

發(fā)表于2021-06-08 16:39 只看該作者

99 ^#


勞動局去

贊

回帖收藏

木木不哭

: 客戶端用戶
威望：: 22709
注冊時間：: 2011-11-07

發(fā)私信關注她

發(fā)表于2021-06-08 16:41 只看該作者

100 ^#


怎么說呢，做人留一線，日后好相見嘛但已經(jīng)是這樣了，大不了以后職場再見誰尷尬誰走開

贊

回帖收藏

池中雪

: 客戶端用戶
威望：: 19467
注冊時間：: 2007-08-30

發(fā)私信關注她

發(fā)表于2021-06-08 16:41 只看該作者

101 ^#


11

贊

回帖收藏

huhumaomao

: 客戶端用戶
威望：: 41018
注冊時間：: 2008-09-20

發(fā)私信關注她

來自于Android客戶端

發(fā)表于2021-06-08 16:50 只看該作者

102 ^#


前領導還打什么電話呀，什么關系也沒有了，已經(jīng)領導不了你了，讓他滾蛋

贊

回帖收藏

陶木蘭

: 客戶端用戶
威望：: 52364
注冊時間：: 2011-02-16

發(fā)私信關注她

來自于iPhone客戶端

發(fā)表于2021-06-08 16:50 只看該作者

103 ^#


刪的好

贊

回帖收藏

海風是蔚藍的

: 客戶端用戶
威望：: 7770
注冊時間：: 2014-08-18

發(fā)私信關注她

來自于Android客戶端

發(fā)表于2021-06-08 16:51 只看該作者

104 ^#


呃呃呃

贊

回帖收藏

璽歡妮

: 客戶端用戶
威望：: 49709
注冊時間：: 2014-11-18

發(fā)私信關注她

發(fā)表于2021-06-08 17:19 只看該作者

105 ^#


如果樓主工資及補償都按勞動法的規(guī)定足額拿到了,仍在朋友圈吐槽公司，于理于法都不應當。如果沒有拿到足額的工資或補償，建議與公司主張,若行不通可以通過勞動監(jiān)察尋求幫助,在朋友圈發(fā)也不是合法途徑.再補充說下樓主太年輕,如果朋友圈是公開的，下家HR看你在嘮叨前公司會怎么想?不要一時的情緒用事所帶來的一點快感影響明天。

贊

回帖收藏

wxfnu

: 客戶端用戶
威望：: 14524
注冊時間：: 2005-09-26

發(fā)私信關注他

來自于iPhone客戶端

發(fā)表于2021-06-08 17:41 只看該作者

106 ^#


把領導拉黑

贊

回帖收藏

youbika520

: 客戶端用戶
威望：: 31481
注冊時間：: 2009-02-16

發(fā)私信關注她

來自于iPhone客戶端

發(fā)表于2021-06-08 17:52 只看該作者

107 ^#


我覺得樓主沖動了，發(fā)朋友圈除了發(fā)泄情緒，啥實惠都沒有，沒意思。可以當面訴說自己的委屈，合理合法的讓公司給補償。再不行走勞動仲裁。朋友圈應該有自己不少客戶，看到你的這個內(nèi)容，如果不換工作圈子的話，合作伙伴怎么想？